Thai nguyen University of Technology Board of Trustees

Chức năng:

Hội đồng trường là tổ chức quản trị, thực hiện quyền đại diện của chủ sở hữu với các cơ quan, tổ chức, cá nhân có lợi ích liên quan.

Nhiệm vụ:

1. Quyết định về chiến lược, kế hoạch phát triển toàn diện, kế hoạch hoạt động hằng năm của Trường; chủ trương phát triển Trường thành trường đại học tự chủ.
2. Ban hành quy chế tổ chức và hoạt động, quy chế tài chính, quy chế dân chủ ở cơ sở, quy chế công khai của Trường.
3. Quyết định phương hướng tuyển sinh, mở ngành, đào tạo, liên kết đào tạo, hoạt động khoa học và công nghệ, hợp tác quốc tế; chính sách bảo đảm chất lượng giáo dục đại học, hợp tác giữa Trường với doanh nghiệp, đơn vị sử dụng lao động khác theo quy định của pháp luật.
4. Quyết định về cơ cấu tổ chức, cơ cấu lao động, thành lập, sáp nhập, hợp nhất, chia, tách, giải thể các đơn vị thuộc và trực thuộc Trường.
5. Ban hành danh mục vị trí việc làm, tiêu chuẩn và điều kiện làm việc của từng vị trí; quy định về tuyển dụng, sử dụng, quản lý giảng viên, viên chức và người lao động theo phân cấp quản lý của ĐHTN, gồm các quy chế về tuyển dụng, sử dụng, quản lý viên chức, người lao động; quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, luân chuyển, kéo dài thời gian giữ chức vụ, thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm, đánh giá viên chức lãnh đạo, quản lý của Trường; quy chế đào tạo, bồi dưỡng viên chức, người lao động; quy chế làm việc của giảng viên, viên chức, người lao động; quy chế đánh giá mức độ hoàn thành công việc của giảng viên, viên chức, người lao động của Trường.
6. Quyết định và trình ĐHTN ra quyết định công nhận, bãi nhiệm, miễn nhiệm Hiệu trưởng; bổ nhiệm, bãi nhiệm, miễn nhiệm Phó Hiệu trưởng trên cơ sở đề xuất của Hiệu trưởng; quyết định thành viên hội đồng bổ nhiệm, bãi nhiệm, miễn nhiệm kế toán trưởng. Quyết định kéo dài thời gian giữ chức vụ, thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm, đánh giá Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng theo quy định của pháp luật.
7. Tổ chức thực hiện việc bầu Phó Chủ tịch Hội đồng trường; biểu quyết thông qua Thư ký Hội đồng trường; thông qua chủ trương về việc Hiệu trưởng phân công, giao nhiệm vụ đối với các chức danh quản lý lãnh đạo thuộc Trường.
8. Tổ chức đánh giá hiệu quả hoạt động hằng năm của Chủ tịch Hội đồng trường và Hiệu trưởng; lấy phiếu tín nhiệm đối với Chủ tịch Hội đồng trường vào giữa nhiệm kỳ, lấy phiếu tín nhiệm Hiệu trưởng, các Phó Hiệu trưởng vào giữa nhiệm kỳ hoặc đột xuất theo đề nghị của Chủ tịch Hội đồng trường hoặc 1/3 tổng số thành viên Hội đồng Trường.
9. Quyết định chính sách thu hút các nguồn vốn đầu tư phát triển Trường; chính sách học phí, hỗ trợ người học; phê duyệt kế hoạch tài chính; thông qua báo cáo tài chính hằng năm, báo cáo quyết toán kinh phí đối với các nguồn thu hợp pháp của Trường.
10. Quyết định chủ trương đầu tư, danh mục đầu tư, thông qua hợp đồng mua, bán, thuê, cho thuê và các hình thức khác quyết định tài sản của Trường có giá trị từ 100 triệu đồng trở lên hoặc trong trường hợp phải báo cáo, thông qua, phê duyệt của Đại học Thái Nguyên theo quy định.
11. Quyết định chính sách tiền lương, thưởng, quyền lợi khác của chức danh lãnh đạo, quản lý Trường theo kết quả, hiệu quả công việc; quyết định các nội dung về chế độ, định hướng tài chính khác trong trường; định mức tài chính của các đơn vị thuộc Trường phù hợp quy định pháp luật.
12. Giám sát thực hiện quyết định của Hội đồng trường, việc tuân thủ pháp luật, thực hiện quy chế dân chủ trong Trường và trách nhiệm giải trình của Hiệu trưởng, các Phó Hiệu trưởng; giám sát việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản của trường; báo cáo hằng năm trước Hội nghị viên chức về kết quả giám sát và kết quả hoạt động của Hội đồng trường.
13. Tuân thủ pháp luật, chịu trách nhiệm trước pháp luật, trước ĐHTN, các cơ quan có thẩm quyền và các bên liên quan về các quyết định của Hội đồng trường; thực hiện công khai, minh bạch thông tin, chế độ báo cáo; chịu sự thanh tra, kiểm tra của cơ quan có thẩm quyền; thực hiện trách nhiệm giải trình trong phạm vi trách nhiệm, quyền hạn của Hội đồng trường; chịu sự giám sát của xã hội, cá nhân và tổ chức trong Trường.
14. Thực hiện trách nhiệm và quyền hạn khác được quy định trong Quy chế tổ chức và hoạt động của Trường và các văn bản pháp luật khác có liên quan.